Intelligence Artificielle et RH : l’entente parfaite !
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Pourquoi la gestion du capital humain (HCM) est un élément essentiel à la transformation digitale de la fonction RH ?
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La place de la fonction RH est devenue primordiale dans l’entreprise. Entre recrutement, gestion des carrières, formation et tâches administratives, le département RH n’a jamais
Le télétravail massif peut conduire à un burn out numérique, alors comment l’éviter ? La digitalisation peut réduire ce risque.
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