Trovare nuovi talenti più velocemente

Un potente software per il recruitment che potenzia l’employer branding, consente di assumere più velocemente e offre un miglior percorso di selezione ai candidati. Per qualsiasi azienda selezionare le persone giuste al momento giusto è cruciale. A prescindere dal numero di candidati, è importante essere in grado di selezionarli rapidamente e gestire il flusso di informazioni tra selezionatori, candidati ed HR per ottenere i migliori risultati, fornendo ai candidati un'esperienza accattivante.

Vantaggi principali

Attrarre talenti

Raggiungere un pubblico più ampio grazie al multi-posting, all’integrazione con i social e i job board

Services

Automatizzare i processi

Lavorare in modo più efficiente con processi automatizzati per rispondere al meglio alle esigenze di recruitment, semplificare la programmazione dei task e portare a termine le attività

Rendere agile lo screening

AI matching & ranking, test e video interviste e altro ancora aiutano a valutare i candidati in minor tempo

Semplificare l'assunzione

Finalizzare il processo di assunzione e far diventare i candidati dipendenti, stipulare i contratti e dare il benvenuto ai neoassunti

Recruitment Management

Accelerare i cicli di selezione e promuovere la mobilità interna con Talentia Recruitment Management. Una soluzione end-to-end per automatizzare la raccolta delle esigenze di assunzione, identificare i candidati interni e portare a termine il processo di inserimento.

  • Ridurre i tempi necessari per l’assunzione e accorciare il processo di onboarding
  • Pubblicare le offerte di lavoro in job board interne
  • Promuovere una cultura della crescita e della mobilità interna
  • Rafforzare il coinvolgimento dei dipendenti
Recruitment Management
ATS

Applicant Tracking System (ATS)

Una soluzione innovativa per attrarre talenti, gestire il processo di selezione e creare shortlist. Ampliare la ricerca e raggiungere le persone giuste attraverso la pubblicazione delle offerte di lavoro su vari job board e piattaforme social. Il motore di matching, su tecnologia di intelligenza artificiale, abbina rapidamente e in modo accurato i candidati all’offerta di lavoro più adeguata.

  • Tecnologia AI per la ricerca 
  • Strumento avanzato di multi-posting integrato con job board e social network
  • Interviste video in tempo reale e automatizzate
  • Test su hard e soft skills

Una soluzione su misura

Recruitment Manager

Talentia aiuta il responsabile della selezione a trovare talenti qualificati e a favorire il loro inserimento in azienda.

HR Director

Talentia supporta i direttori HR in tutti gli aspetti della gestione risorse umane.

Principali casi d'uso

Come gestire le difficoltà nel processo di recruiting e la carenza di competenze?

I clienti hanno fiducia in noi

Contattaci

Contattaci oggi e scopri come Talentia può semplificare la complessità in ambito HR