Osservatorio HR Innovation Practice – Competence Development & Employability

giovedì 4 Febbraio | 09:30

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Prossimo evento :


giovedì 4 Febbraio | 09:30

Talentia Software è partner dell’Osservatorio HR Innovation Practice anche per l’anno 2021.

L’Osservatorio HR Innovation Practice, giunto alla sua undicesima edizione, è un Osservatorio della School of Management del Politecnico di Milano nato per rispondere al profondo processo di evoluzione delle competenze e del ruolo della Direzione HR per effetto della trasformazione digitale.

Gli obiettivi sono: affiancare i Direttori HR nel processo di evoluzione della gestione e dello sviluppo delle Risorse Umane; costituire un punto di riferimento per lo sviluppo della cultura dell’innovazione nell’ambito HR; favorire l’incontro e lo sviluppo di una community di riferimento per l’innovazione in ambito di sviluppo e di gestione delle risorse umane.

Il programma di Ricerca prevede un ciclo di quattro Workshop ad invito, una Executive Convention, la community “HR Next Practice” su LinkedIn e la redazione di un report di ricerca finale.


Workshop online

Il Workshop che si terrà online il 4 Febbraio alle ore 9.30 è il secondo di un ciclo di 4 incontri che si rivolgono a Executive della funzione risorse umane interessati a condividere esperienze e visione circa l’evoluzione della gestione delle risorse umane per effetto di nuove tecnologie e modelli organizzativi.

L’evento si pone l’obiettivo di approfondisce l’evoluzione delle attività di formazione e sviluppo, verso approcci più personalizzati e a misura di persona, della employee experience abilitata dalle nuove tecnologie e dei percorsi di reskilling e upskilling per facilitare l’employability.

L’incontro presenta il format di un “HR Innovation Lab”, costruito con metodologie innovative e momenti di attività interattiva tra i partecipanti e mira a rispondere alle seguenti domande:

  • Come si attua un “approccio di precisione” in ambito formazione e sviluppo?
  • Quali sono gli strumenti digitali a supporto? Come cambia la people experience?
  • Come facilitare l’employability delle persone lavorando sulle loro competenze?
Il programma dell’evento

9.30 Apertura del workshop
9.40 Presentazione dei risultati della Ricerca: Le attività di formazione e sviluppo
Mariano Corso, Responsabile Scientifico dell’Osservatorio – Fiorella Crespi, Co-Director dell’Osservatorio

Le azioni a supporto dell’employability delle persone
Martina Mauri, Co-Director dell’Osservatorio

10.30 Presentazione dell’attività interattiva
Chiara Tamma, Analista dell’Osservatorio

10.45 Attività interattiva in gruppi
12.00 Interazione e discussione in plenaria
12.30 Chiusura dei lavori