Reward: software de gestão de compensação
Com a solução Reward da Talentia, é possível implementar uma política salarial eficaz para atrair e motivar talentos em linha com os objectivos corporativos. Substitui abordagens fragmentadas e difíceis de gerir baseadas em folhas de cálculo por uma aplicação de software de RH única e fácil de usar. Fornece aos gestores e profissionais de RH informações completas, precisas e oportunas para apoiar as decisões salariais.
Software de gestão de compensação Reward: principais benefícios
Atividades de compensação automatizada
Eliminar a necessidade de folhas de cálculo e automatizar
Redução de erros e estrangulamentos
Gerir as definições de permissão, visibilidade e monitorizar o progresso
Retenção melhorada
Um salário justo e competitivo ajudará a motivar e reter colaboradores
Aumento da precisão e eficiência
Processos de aprovação e notificações configuráveis
Software Pay Review
O Pay Review da Talentia é uma ferramenta de colaboração para RH e gestores que automatiza e simplifica o processo de revisão salarial. Encontrar o equilíbrio certo entre as restrições orçamentais, o envolvimento de talentos e as políticas de retenção.
- Motivar e reter
- Recompensar o desempenho
- Seguro e protegido
Software de gestão de compensação à medida
Solução de gestão da compensação
Casos de utilização principal
Complexidade dos contratos de RH e de compensação
Eles confiam em nós
Recursos relacionados
Datasheet
Learning & Development
Documento em Inglês
Automatize a formação. Envolva a sua equipa.
eBook
HCM & CPM
Documento em Inglês
Uma boa opção para as empresas conseguirem gerir a crescente complexidade dos departamentos financeiros e de RH.
Deixar-nos uma mensagem
Obrigado por preencher o formulário abaixo
Notícias e Eventos
You may also be interested in these topics:
How to manage pay review easily?
