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No ambiente empresarial atual, caracterizado pela rápida transformação digital e pela constante evolução das competências necessárias, as organizações estão a enfrentar um desfasamento crescente entre
O planeamento estratégico da força de trabalho encontra a gestão de talentos: Alinhar as pessoas com os objetivos de crescimento No complexo panorama empresarial atual,
No domínio dos Recursos Humanos, a procura da excelência operacional e a previsão estratégica nunca estiveram tão interligadas com o conceito de experiência do colaborador.
O novo modelo ESG (Environment, Social and Governance) está a transformar a abordagem das empresas à sustentabilidade. Mas em que consiste a componente “S” e
Na era do teletrabalho, um dos maiores desafios que os gestores de RH enfrentam é manter os colaboradores envolvidos e ligados à organização. De acordo
Os atuais avanços tecnológicos e as exigências do mercado de trabalho alteraram a perspetiva dos colaboradores e das empresas sobre as competências necessárias para ocupar
No atual ambiente de trabalho dinâmico, não é uma opção, mas sim uma obrigação, dar prioridade à instalação de uma cultura de feedback, não só
Os seus empregados não são meras estatísticas; eles são pessoas reais no centro da sua organização. Dar prioridade à equidade salarial é crucial para garantir
No centro das jornadas organizacionais está o compromisso não apenas de alcançar o sucesso empresarial, mas também de abraçar uma visão holística que incorpore princípios
Tal como fica evidente no relatório “The gender snapshot 2023”, produzido conjuntamente pela ONU Women e pela UN DESA sobre o progresso da igualdade de
Antes da pandemia, cerca de 32% dos profissionais ativos tinham horários híbridos, mas agora a dinâmica mudou drasticamente. Os RH perceberam quantos os trabalhadores apreciam
À medida que as empresas continuam a adaptar-se e a mudar, o trabalho remoto mostrou-nos que veio para ficar. Para muitos departamentos de RH, esta
Construir e fortalecer relacionamentos com os colaboradores pode ser mais difícil num modelo de trabalho híbrido. Porém, existem estratégias e ferramentas específicas que você pode
As empresas estão cada vez mais conscientes da necessidade de um software eficaz de gestão de divulgação e de relatórios ESG para ajudar a identificar
A inteligência artificial está rapidamente a tornar-se parte de nossas vidas diárias. Com cada vez mais departamentos de RH a adotar modelos de trabalho híbridos
Com o aumento do trabalho remoto e híbrido nos últimos anos, a força de trabalho está a repensar a sua abordagem em relação aos salários
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