Core HR: analisi locale e globale nella gestione delle Risorse Umane

Maggio 4, 2021

Core HR Talentia Software

Per poter rispondere alle sfide affrontate attualmente dagli HR Manager, è importante disporre di una comunicazione fluida e di uno strumento di gestione che unifichi e centralizzi tutti i dati dell’organizzazione. Spesso i professionisti trascorrono troppo tempo ad analizzare un’enorme quantità di dati sui propri dipendenti e dimenticano cos’è davvero importante: ossia la gestione dei dipendenti. Adottare un software come Core HR, che snellisce i processi e facilita questa funzione, fa la differenza ed è la chiave del successo.

Analisi dei dati per ottimizzare la funzione HR

L’analisi dei dati in tempo reale è una vera sfida per le aziende che vogliono prendere decisioni in modo rapido. Avere accesso ad un’unica fonte dati che raccoglie tutte le informazioni su dipendenti, nuovi assunti, uscite, spese, assenze, dati personali, promozioni, stipendi, descrizione del ruolo o acquisizione di competenze, è la sfida più grande che gli HR manager devono affrontare.

Un software di gestione come Core HR consente non solo di snellire il processo decisionale, ma anche di anticipare e valutare i rischi, gestire in modo più efficace il capitale umano e, infine, creare valore per l’azienda. Secondo il rapporto “Il nuovo Core HR alimenterà il futuro del lavoro” della Forrester Research, “Il Core HR sarà un fattore chiave per la gestione agile dei talenti in quanto aiuterà a guidare una forza lavoro dinamica e fluida che supporta e guida l’innovazione continua“.

Talentia Core HR: gestione fluida e collaborativa di tutti i processi HR

Talentia Core HR è uno strumento che si adatta a ogni organizzazione, sia nazionale che internazionale, a prescindere dal settore in cui opera, e che consente di unificare e centralizzare tutti i dati dell’azienda in tempo reale in modo flessibile e dinamico.

Fornendo un’ampia visibilità su tutti i processi, la funzione HR sarà in grado di eseguire analisi predittive e di ottimizzare la gestione del reporting in un ambiente sicuro, garantendo il controllo, la tracciabilità e l’affidabilità dei dati. In cosa si esplica tutto questo? Nella capacità di mettere in correlazione questi dati e convertirli in informazioni utili.

Oltre alla facilità d’uso, la piattaforma incoraggia la partecipazione di manager e dipendenti grazie all’implementazione di un self-service personalizzato e di uno store HR integrato che consente di accedere ai servizi da qualsiasi dispositivo. Ciò consente a ogni HR manager di controllare la gestione dei propri team, grazie anche a un design flessibile che si adatta alle esigenze locali e globali.

Nelle organizzazioni internazionali sono sempre di più i dati sparsi in diversi dipartimenti e in diversi paesi. Gestire i processi HR in modo uniforme in contesti eterogenei è un compito difficile, specialmente quando esistono i requisiti specifici di ogni paese da prendere in considerazione.

Talentia Core HR, riconosciuta come “Core Challenger” per il quarto anno consecutivo dal rapporto della Fosway 9-Grid™ del 2020, favorisce una gestione delle Risorse Umane autonoma, affidabile e collaborativa, snellendo i processi ed eliminando le attività noiose e dispendioso in termini di  tempo.

Scopri Talentia Core HR per gestire le Risorse Umane  in modo più agile, in linea con le esigenze aziendali.