Paie et processus RH au cœur de l’expérience collaborateur

La paie souvent cantonnée à un rôle administratif, de saisie de données et de contrôle d’informations, doit être le cœur de la stratégie des entreprises pour optimiser l’expérience salarié et les processus RH.

La perception de la paie est trop souvent considérée comme une action click bouton et sans valeur ajouté.

Pourtant, la paie occupe une partie centrale dans le système d’information et contribue à la bonne marche de l’entreprise.

Mise au service des salariés, elle consolide la cohésion interne et le climat social.

• Comment la paie peut améliorer l’expérience des collaborateurs ?
• Quels processus RH peuvent être maximisés ?
• Quels bénéfices pour le service RH ?

Participez à notre webinar pour découvrir les atouts d’une gestion de la paie au service des collaborateurs.

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