Barzanò&Zanardo

Talentia et Barzanò&Zanardo s'associent pour la digitalisation et la durabilité des processus RH

financial suite

Secteur

Entreprise de Conseil

finance expertise

Clients

+200

recruitment management

Location

Italie

Contexte

La nécessité d’une transformation digitale des Ressources Humaines

Barzanò&Zanardo, une entreprise prestigieuse dans le domaine de la propriété intellectuelle depuis 1878, emploie une équipe dévouée de plus de 200 personnes, comprenant 70 consultants en propriété industrielle et 143 femmes. Dans l’objectif de rester en avance tant dans le domaine industriel que social, l’entreprise a initié la création d’un Bureau des Ressources Humaines. L’objectif était de transformer numériquement les processus RH pour améliorer la communication interne et mettre en place un programme sur quatre ans de transition axé sur les personnes. Cette décision stratégique visait à améliorer l’expérience globale des employés et à gérer de manière plus efficace le cycle de vie des collaborateurs.

Solution

Talentia HCM comme catalyseur du changement

En 2022, Barzanò&Zanardo a conclu un partenariat avec Talentia, choisissant la plateforme Talentia HCM pour faciliter ses objectifs de numérisation. La plateforme Talentia offrait une gamme de fonctionnalités parfaitement alignées sur les besoins de Barzanò&Zanardo, notamment :

  • Une vue unifiée des collaborateurs pour une gestion des RH simplifiée.
  • Enregistrement des parcours de formation pour favoriser le développement des collaborateurs.
  • Un organigramme pour visualiser la structure de l’entreprise.
  • Un ‘centre d’expertise’ pour cultiver de nouveaux talents.
  • La création d’un intranet pour un accès continu aux actualités de l’entreprise.
  • Un portail en libre-service pour la gestion des informations personnelles des collaborateurs.
  • Intégration avec le système de paie Zucchetti.

Ces outils ont été essentiels pour faire passer Barzanò&Zanardo à une organisation plus avancée et efficace sur le plan numérique.

Les résultats

Réalisations en matière d’égalité des genres et amélioration de la communication interne

La collaboration entre Talentia et Barzanò&Zanardo a conduit à des améliorations significatives dans les processus RH de l’entreprise et dans sa communication interne.

La mise en œuvre de Talentia HCM a permis d’atteindre l’Objectif 5 de l’ESG, la certification pour l’égalité des genres.

La plateforme, avec ses tableaux de bord dédiés, a facilité la surveillance et le reporting des KPI liés à l’égalité des chances, à l’avancement professionnel, à l’équité salariale, à la protection parentale et à la formation spécialisée.

En conséquence, la certification pour l’égalité des genres a été obtenue avec succès pour les bureaux de Milan et de Rome.

Témoignage

"Le succès de la transformation numérique des processus RH de Barzanò&Zanardo et son engagement envers les questions de responsabilité sociale, telles que l'égalité des genres, démontrent la puissance des solutions logicielles innovantes en fournissant un soutien essentiel non seulement pour améliorer l'efficacité opérationnelle, mais aussi pour encourager un changement culturel et social significatif"
Ketty Paoli
Responsable du Groupe des Ressources Humaines et de la Communication Interne