Charting

Organiza tus equipos y planifica tu crecimiento con organigramas interactivos y dinámicos en tiempo real gracias a Talentia Charting.

Una solución sencilla, visual y eficaz

Descubre la forma más rápida de visualizar la estructura de tu negocio, a través de organigramas dinámicos con la solución Charting. Conocerás con un solo golpe de vista y en tiempo real, dónde encaja mejor tu talento para obtener el máximo rendimiento. Visualiza la organización completa en segundos con información proporcionada a través de la base de datos.

Diseño de la Organización con Talentia Charting

El software de charting y organigramas de Talentia extrae la información directamente de la base de datos. Esto permite generar los organigramas de manera dinámica y con información de gran valor añadido para todos los usuarios de la compañía. Los gráficos de Talentia proporcionan una ruta rápida e intuitiva hacia la información clave. Se visualiza, no sólo la estructura organizativa actual, sino también las estructuras jurídicas, de persona a persona, y de empresa en tiempo real.

charting | HR Administration
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Planificación del apoyo

Los organigramas dinámicos, te permitirán explorar el mejor diseño para tus equipos, preparar los cambios, prever diferentes escenarios y comunicar de manera efectiva. Contarás con todos los datos y el análisis del workflow directamente en los organigramas. Así identificarás por adelantado cualquier tendencia o cualquier tipo de riesgo potencial.

Visualiza tu equipo

Optimiza la incorporación del talento mostrando a los nuevos empleados dónde encajan en la organización. El equipo de RRHH contará con la habilidad de dar fácilmente con las personas precisas: aquellas que cuenten con las habilidades idóneas para una vacante. También garantizaremos la eficacia operativa, identificando los contactos alternativos más rápidamente cuando los responsables de la toma de decisiones estén ausentes.

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Características y funcionalidades de Charting

Acceso a una visión completa, dinámica y en tiempo real de la organización

Modela, planea y realiza reestructuraciones

Identifica vacantes y posibles riesgos a tiempo

Acceso multi-dispositivo

Actúa como directorio de la empresa

Contempla y visualiza todos los tipos de estructura posibles

Herramientas de versión y edición

Apoyo en el onboarding de nuevos colaboradores

Información y actualización en tiempo real, conectada a la base de datos 

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