Gestión del crecimiento de la compañía
Acompañamiento en el crecimiento y tranformación de la compañía
El hipercrecimiento supone un alto nivel de contratataciones y la continua evolución de la organización y los equipos. Ser capaz de automatizar el reclutamiento, limitar el riesgo de errores y acelerar la incorporación se está convirtiendo en algo esencial para hacer frente a los nuevos retos de la empresa.
Retos organizativos
Soluciones & Beneficios
Retos operativos
¿Cómo gestionar la contratación a gran escala y atraer el talento?
Solución
HCM - Talent Acquisition
El conjunto de herramientas de reclutamiento integradas en la solución Talentia HCM permite automatizar las tediosas y repetitivas tareas relacionadas con la selección de personal. El tiempo de contratación se reduce en un 50 % gracias a la clasificación y el emparejamiento automáticos de los candidatos y a la optimización de todo el proceso de contratación.
Retos operativos
¿Cómo apoyar el crecimiento de la compañía e impulsar la lealtad de los empleados?
Solución
HCM - Performance & Feedback
La solución Talentia Talent cubre todo el ciclo de vida de los empleados en la empresa y le ayuda a gestionar, atraer, motivar, desarrollar y fidelizar mejor a sus empleados. Flexible y fácil de usar, reúne todos los elementos necesarios para una óptima planificación de la carrera profesional. Talentia Talent proporciona una visión real y global de las habilidades, competencias, rendimiento y ambiciones de cada empleado de la compañía, así como los análisis necesarios para una toma de decisiones fundamentada.
Retos operativos
¿Cómo informar sobre el rendimiento de RRHH?
Solución
Analítica y Reporting
Integrada directamente con la suite Talentia HR, HR Intelligence simplifica considerablemente el trabajo de RRHH y los managers, y ofrece más de 100 indicadores, desde los más básicos a los más complejos, sobre el rendimiento de RRHH y los informes sociales. Puedes obtener un conjunto dinámico de indicadores para medir y analizar el rendimiento de recursos humanos.
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